Sabtu, 04 Februari 2012

KATA-KATA BIJAK Dale Carnegie

 Kebaikan akan seseorang
“Jika kamu berbuat baik kepada seseorang, jangan diingat. Jika seseorang berbuat baik kepada kamu, jangan pernah dilupakan.
Dale Carnegie
Jangan Pernah Berhenti Mencoba
Segala sesuatu yang luar biasa di dunia ini diciptakan oleh orang-orang yang tak pernah berhenti mencoba bahkan disaat kelihatannya tak ada harapan lagi.
Dale Carnegie
Gunakan Waktu Untuk Mencetak Prestasi
Daripada pusing memikirkan apa kata orang lain tentang Anda, kenapa tidak menghabiskan waktu Anda untuk mencapai sesuatu yang bisa membuat mereka terpesona.
Dale Carnegie
Terus Berusaha
Kebanyakan dari hal-hal penting di dunia telah selesai dilaksanakan oleh orang-orang yang terus berusaha saat terlihat tidak ada harapan sama sekali.
Dale Carnegie

21 Kualitas Kepemimpinan Menurut John Maxwell

Dalam buku “The 21 Indispensable Qualities of a Leader” , John Maxwell merumuskan 21 macam tips yang sangat diperlukan untuk mengembangkan kualitas kepemimpinan bagi siapa saja yang ingin atau sedang jadi pemimpin. Berikut adalah ringkasan 21 macam tips John Maxwell.

1.       Karakter
Seorang pemimpin harus memiliki karakter kuat untuk menunjang kepemimpinannya. Sebaliknya, pemimpin harus menanggalkan sifat-sifat dan karakter yang akan melemahkan kualitas kepemimpinannya.
2.       Kharisma
Kharisma dapat diartikan sebagai “kemampuan seseorang yang dapat membuat orang lain tertarik”.
Kharisma bukanlah sifat bawaan lahir, melainkan hasil usaha dan pembentukan pada diri seseorang.
3.       Komitmen
Pemimpin sejati harus memiliki komitmen yang kuat terhadap apa yang telah dipegangnya hingga semua orang dapat percaya dan segan.
4.       Komunikasi
Tujuan dari komunikasi adalah tersampaikannya sesuatu yang ingin anda sampaikan kepada orang lain. Sebagus apapun kualitas keilmuan seorang pemimpin, bila tidak mampu menjalin komunikasi yang baik dengan orang yang dipimpinnya, maka proses kepemimpinan akan terhambat. Oleh karena itu, Seorang pemimpin dituntut untuk mampu melakukan komunikasi yang efektif. Komunikasi efektif merupakan komunikasi yang sederhana, tidak bertele-tele dan tepat sasaran.
5.       Kompetensi
Kompetensi adalah syarat mutlak yang harus dipenuhi seorang pemimpin.
Kompetensi dapat diusahakan antara lain dengan jalan sebagai berikut:
·         Belajar tanpa henti
·         Mengembangkan kemampuan diri secara terus menerus
·         Jangan putus asa dan bosan
·         Konsentrasi penuh terhadap kompetensi yang ingin dicapai
·         Mengerahkan segenap kemampuan yang dimiliki
6.       Keberanian
Berani bukan nekad, tapi sikap yang diambil dengan penuh perhitungan. Dalam menjalankan rencana, terlebih dahulu melalui perhitungan dan persiapan matang, kemudian menjalankan rencana  tersebut dengan penuh keberanian dan tanggung jawab.
7.       Kemampuan untuk Mengerti dan Memahami
Dengan kemampuan memahami ini, jika masalah datang dia akan mampu menemukan akar persoalan dengan cepat dan membuat solusi yang tepat.
8.       Fokus
Fokus adalah menentukan hal yang dianggap prioritas dan kemudian menjalankannya dengan penuh konsentrasi
9.       Murah Hati
Bersedia mencurahkan apa yang ada dalam dirinya dengan ikhlas demi kepentingan masyarakat yang dipimpinnya. Pemimpin sejati menyadari bahwa yang ada pada dirinya bukanlah miliknya semata, tapi ada bagian yang harus disumbangkannya untuk orang lain.
10.   Inisiatif
Pemimpin yang inisiatif senantiasa berusaha mencari peluang dan berusaha dengan sekuat tenaga untuk mengambil peluang tersebut.
11.   Mendengarkan
Pemimpin sejati akan membuka lebar-lebar telinganya untuk mendengarkan kondisi, keluhan, kritikan dan nasehat dari orang lain, baik dari bawahan, teman sejawat bahkan dari lawan.
12.   Semangat Tinggi
Semangat akan sangat dipengaruhi oleh kecintaan dan kesukaan seseorang dalam melakukan segala hal. Orang yang terpaksa, tidak mungkin memiliki semangat membara dalam melakukan pekerjaannya.
Dengan semangat tinggi, banyak orang biasa mampu melakukan hal-hal yang luar biasa.
13.   Sikap Positif
Langkah-langkah yang dapat ditempuh untuk dapat memiliki sikap positif antara lain:
·         Berusaha mengetahui tentang sikap positif dan dampaknya.
·         Jauhi pikiran-pikiran negatif yang dapat menghantui
·         Bergaul dengan orang-orang yang memiliki sikap positif
·         Minta saran dari orang-orang yang telah sukses menerapkan sikap positif
·         Perbanyak do’a dan ibadah
14.   Pemecahan Masalah
Langkah-langkah untuk memcahkan masalah:
·         Tanamkan keyakinan bahwa anda mampu mengatasi masalah yang dihadapi
·         Yakinlah bahwa setiap masalah pasti ada solusinya
·         Pecahkan masalah satu persatu
·         Jangan segan minta bantuan orang lain yang dianggap mampu, jika anda tidak mampu memcahkannya seorangh diri
·         Gunakan metode-metode tertentu yang tepat.
Salah satu metode untuk memecahkan masalah adalah metode TEACH
·         T= Time (waktu), Luangkan waktu
·         E= Exposure (Pengalaman), Cari tahu apa yang dilakukan orang lain dalam menghadapi masalah serupa
·         A= Assistance (Bantuan), Minta bantuan tim untuk mempelajarinya
·         C= Creativity (Kreativitas), Mencari dan meminta masukan tentang solusi-solusi
·         H= Hit It (Seranglah), Laksanakan solusi terbaik untuk menyelesaikannya.
15.   Hubungan Baik
Jalinlah hubungan baik dengan orang lain seluas-luasnya.
“Orang tidak peduli seberapa banyak yang anda ketahui, hingga mereka tahu seberapa jauh anda peduli”
16.   Tanggung Jawab
Seorang pemimpin akan dinilai baik kepemimpinannya jika ia memiliki tanggung jawab atas kepemimpinannya.
17.   Kemapanan dan Rasa Aman
Seorang pemimpin yang memiliki kemapanan akan dapat menaburkan kekuatan terhadap orang yang dipimpinnya.
18.   Disiplin
Sehebat apapun teori kepemimpinan yang digunakan, tak akan mendapat hasil jika tidak ada kedisiplinan dalam menjalankannya.
19.   Kepelayanan
Pada dasarnya pemimpin adalah pelayan bagi orang yang dipimpinnya. Pemimpin sejati senantiasa mencari tahu kebutuhan orang lain, mengambil kesempatan untuk melayani, dan menjalaninya dengan sepenuh hati tanpa pamrih.
20.   Sikap Mau Diajar
Jangan pernah merasa puas dengan kesuksesan yang telah diraih sehingga menganggap diri tidak perlu lagi mendapat pelajaran. Harus diingat, bahwa ilmu pengetahuan dan kondisi bergerak dengan dinamis dan senantiasa berubah.
21.   Visi
Visi bisa diibaratkan sebagai ruhnya organisasi. Visi adalah pemimpin bagi seorang pemimpin. Tanpa visi yang jelas, seseorang akan terperangkap  dalam rutinitas semata.